En primer lugar, resulta preocupante que los programas electorales nohayantenido en cuenta las necesidades específicas de las mujeres que trabajan y tienen hijos menores. Estas mujeres se enfrentan a retos únicos, como la conciliación de la vida laboral y familiar, el acceso a servicios de cuidado infantil asequibles y de calidad, así como la protección de sus derechos laborales durante la baja de maternidad. La falta de propuestas concretas para abordar estas cuestiones muestra una falta de compromiso por partedelos candidatos y partidos políticos para garantizar la igualdad de oportunidades y derechos para todas las personas. 

Es necesario recordar que el disfrute pleno de la baja de maternidad sin perder ningún derecho laboral es fundamental para garantizar el bienestar delas madres y sus hijos. Sin embargo, en muchas ocasiones, las mujeres se enfrentan a obstáculos que dificultan esta transición. La falta de políticas de apoyo, como la ampliación de los permisos de maternidad, la flexibilidad laboral o la implementación de medidas que promuevan la igualdad de salarios y oportunidades profesionales, deja a estas mujeres en una posición vulnerable. 

En este contexto, los resultados de las elecciones municipales reflejan una falta de compromiso de los gobiernos locales para abordar estas problemáticas. Es necesario que los líderes municipales asuman la responsabilidad de promover medidas que apoyen a las mujeres trabajadoras con hijos. Esto implica invertir en infraestructuras de cuidado infantil de calidad y accesibles, fomentar la corresponsabilidad en el cuidado de los hijos entre hombres y mujeres, y promover políticas que protejan los derechos laborales de las mujeres durante su baja de maternidad.